PRIMAIR :

1. Mengabulkan Gugatan Para Penggugat untuk seluruhnya;
2. Menyatakan bahwa Pemutusan Hubungan Kerja yang dilakukan Para Tergugat kepada Para Penggugat adalah berdasarkan Pasal 163 Ayat (1) Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan jo. UU RI No. 11 Tahun 2020 Tentang Cipta Kerja jo. Pasal 42 ayat (2) PP No. 35 Tahun 2021 Tentang Perjanjian Kerja Waktu Tertentu, Alih Daya, Waktu Kerja dan Waktu Istirahat dan Pemutusan Hubungan Kerja;
3. Menghukum Para Tergugat secara tanggung renteng untuk membayar Uang Pesangon, uang Penghargaan Masa Kerja, dan uang Penggantian Hak berdasarkan Pasal 163 ayat (1) Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, Jo. Pasal 42 ayat (2) PP No. 35 Tahun 2021 Tentang Perjanjian Kerja Waktu Tertentu, Alih Daya, Waktu Kerja dan Waktu Istirahat dan Pemutusan Hubungan Kerja, maka sah dan berdasar hukum Para Penggugat menuntut hak-hak sebagai berikut :
4. Uang Pesangon sebesar 0,5 (nol koma lima) kali ketentuan Pasal 40 ayat (2);
5. Uang Penghargaan masa kerja sebesar 1 (satu) kali ketentuan Pasal 40 ayat (3);
6. Uang Penggantian Hak sesuai ketentuan Pasal 40 ayat (4);

Dimana perincian hak masing-masing sebesar, sebagai berikut :

1. Ny. Dwi Winarni :

Masa Kerja 17 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.1.816.200,-                                                    Rp.   8.172.900,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1. X 6 X Rp.1.816.200,-                                                     Rp.  10.897.200,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 1.816.200,-                                                              Rp.   1.816.200,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  20.886.300,-

1. Ny. Sarijem :

Masa Kerja 22 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.1.816.200,-                                                    Rp.   8.172.900,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1 X 8 X Rp.1.816.200,-                                                        Rp.  14.529.600,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 1.816.200,-                                                              Rp.   1.816.200,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  24.518.700,-

1. Tuan Giman :

Masa kerja 21 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.1.402.500,-                                                    Rp.   6.311.250,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1 X 8 X Rp.1.402.500,-                                                        Rp.  11.220.000,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 1.402.500,-                                                              Rp.   1.402.500,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  18.933.750,-

1. Tuan Kimin

Masa kerja 24 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.2.182.500,-                                                    Rp.   9.821.250,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1 X 10 X Rp.2.182.500,-                                                     Rp.  21.825.000,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 2.182.500,-                                                              Rp.   2.182.500,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  33.828.750,-

1. Tuan Joyo Sumito Bejo

Masa Kerja 19 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.2.050.000,-                                                    Rp.   9.225.000,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1 X 7 X Rp.2.050.000,-                                                        Rp.  14.350.000,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 2.050.000,-                                                              Rp.   2.050.000,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  25.625.000,-

1. Ny. Sartini

Masa Kerja 22 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.1.816.200,-                                                    Rp.   8.172.900,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1. X 8 X Rp.1.816.200,-                                                     Rp.  14.529.600,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 1.816.200,-                                                              Rp.   1.816.200,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  24.518.700,-

1. Ny. Payem

Masa Kerja 23 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.1.866.200,-                                                    Rp.   8.397.900,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1. X 8 X Rp.1.866.200,-                                                     Rp.  14.929.600,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 1.866.200,-                                                              Rp.   1.866.200,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  25.193.700,-

1. Ny. Surati

Masa Kerja 21 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.1.816.200,-                                                    Rp.   8.172.900,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1 X 6 X Rp.1.816.200,-                                                        Rp.  10.897.200,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 1.816.200,-                                                              Rp.   1.816.200,-

                                                Jumlah Pesangon Rp.  20.886.300,-

1. Ny. Sukati

Masa Kerja 22 Tahun

1. Uang Pesangon 0,5 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

0,5 X 9 X Rp.3.650.000,-                                                    Rp.  16.425.000,-

1. Uang Penghargaan masa Kerja 1 X Ketentuan Pasal 40 ayat (2)

PP No. 35 Tahun 2021 sebesar :

1. X 8 X Rp.3.650.000,-                                                     Rp.  29.200.000,-

1. Uang Penggantian Hak Tunjangan Hari Raya sebesar

1 X Rp. 3.650.000,-                                                              Rp.   3.650.000,-

                                                                        Jumlah Pesangon Rp.  49.275.000,-

Dimana pembayaran uang pesangon, uang penghargaan masa kerja dan uang penggantian hak tersebut dibayar secara tunai dan seketika oleh Tergugat 1 dan Tergugat 2 secara tanggung renteng;

1. Menghukum Para Tergugat untuk membayar uang paksa (Dwangsom) secara tunai kepada masing-masing Penggugat  sebesar Rp. 500.000,- (lima ratus ribu rupiah) setiap hari terhitung sejak putusan ini berkekuatan hukum tetap (in kracht van gewijsde) sampai dengan Para Tergugat melaksanakan seluruh isi putusan ini, yang dibayar secara tunai dan seketika;
2. Menyatakan sah dan berharga terhadap Sita Jaminan (conservatoir beslaag) yang diletakkan Pengadilan Hubungan Industrial pada Pengadilan Negeri Semarang, terhadap Harta Benda Para Tergugat, sebagai berikut :

1. Sebidang Tanah Hak milik atas nama Sutejo Gusta, terletak di Jl. Raya Solo-Sragen KM 22 Kel/Desa Purwosuman, Kec. Sidoharjo, Kabupaten Sragen;
2. Beberapa unit Mesin Tenun dan Kain milik Sutejo Gusta;

1. Menyatakan secara hukum agar putusan ini dapat dilaksanakan terlebih dahulu (uitvoerbaar bij voorraad), sesuai Pasal 180 HIR, meskipun terdapat upaya hukum kasasi, perlawanan (verzet) maupun upaya hukum lain;
2. Membebankan seluruh biaya yang timbul dalam perkara a quo kepada Para Tergugat secara tanggung renteng;